財團法人新光人壽慈善基金會
公司簡介
除急難救助外，以「口述歷史」、「女性健康」、「原住民教育」為三大策略發展方向。
服務內容
- 「口述歷史」-2003年開始投入資源，2005年正式從美國紐約Elders Share the Arts (ESTA)將口述歷史引進台灣，以藝術服務長者為理念延伸為「傳承藝術」與「活化歷史」兩個方案，提倡創意老化，打破社會對於「老」的舊有觀念，強調長者社會參與性及無限創意的精神，為長輩帶來身心靈健康的銀髮生活。
- 「傳承藝術」透過多彩的視覺藝術、與團體互動，幫助台灣長輩建立自信、重拾與社會的連結。
- 「活化歷史」與果陀劇場合作執行銀髮方案，以表演藝術課程引導長輩表達生命故事，並走入校園與學童分享，開啟跨世代的交流機會；每年推出一齣由爺孫共演的舞台劇，讓社會大眾看見銀髮族群的活力風采。
- 「女性健康」-早期台灣女性常因為害羞不願意進行乳癌篩檢，為此2005年起我們與中華民國乳癌病友協會合作，培訓病友成為乳癌防治宣導代言人，一步一腳印走過全台25縣市、369個鄉鎮，以過來人的身分，將篩檢意識傳遞至台灣各個角落。
- 「兒童教育」-2013起推動「新學伴關係-書信筆友」，原本該計畫只是服務原住民兒童，但是自2017年起成為「兒童教育」，擴大服務對象為全台的弱勢兒童，本會號召各行各業成為大筆友，藉由書信往返，帶給小筆友多樣的職業樣貌。
- 「新光樂活志工社」為全台北市第一家向社會局登記之企業志工社，每年與近30間社福單位合作，解決社福單位人力短缺的狀況。
特殊獎項
- 2020年 獲金願獎─志工服務傑出團體獎
- 2020年 第16屆《遠見雜誌》CSR企業社會責任獎「樂齡友善組」傑出方案─楷模獎殊榮。
- 2019年 第8屆保險卓越獎公益關懷卓越銀質獎
- 2019年 第21屆保險信望愛獎最佳社會責任獎
- 2018年 企業永續報告金融業白金獎、綜合績效獎 TOP50企業永續獎、社會共融獎
- 2018年 全國績優企業志工團隊獎
- 2015年 企業永續報告金融業金獎、創意溝通獎
- 2015年 企業志工優等獎
- 2014年 企業永續報告金融業金獎、社會共融獎(活躍老化專案)
- 2014年 綜合類志願服務運用單位評鑑績優
- 2013年 「躲吧！躲貓貓」祖孫舞台劇獲重陽節「經典傳Show老少童心尬擂台」活動季軍
- 2011年 「遇見你的手」祖孫舞台劇榮獲建國百年「父母心、祖孫情」全國戲劇競賽國小組佳作
- 2010年 第十屆「文馨獎」銀獎
- 2006年 第六屆國家公益獎
產業優勢
充份運用新光關係機構的資源，策略性結合非營利組織團體，規劃符合社會需求的服務方案，並有系統的評估成效，以發揮基金會最大的效益，達到預防及協助解決社會問題的目標。
未來展望
為實現策略性慈善方針，我們除了深化各項公益服務方案，更將締結更多其他企業、組織、基金會與協會，從事公益服務，發揮最大功效。